밀린 월급을 늦게라도 받으면 끝일까요? 근로기준법은 늦게 준 임금에 연 20% 의 지연이자를 붙이도록 정하고 있습니다. 예전에는 퇴직자에게만 적용됐지만, 2025년 10월 23일부터는 회사에 다니는 중에 밀린 임금에도 적용됩니다. 이 글에서는 이자가 언제부터 붙는지, 얼마나 되는지, 붙지 않는 경우는 언제인지를 근로기준법 조문 기준으로 정리했습니다. 퇴직자: 퇴직 후 14일이 지나면 이자가 시작됩니다 근로기준법 제36조는 근로자가…
청년일자리도약장려금은 2026년부터 수도권 유형과 비수도권 유형으로 나뉘었어요. 이름은 같은 사업이지만 어떤 청년을 뽑아야 지원되는지가 꽤 다릅니다. 회사 위치 하나로 '취업애로청년'이라는 조건이 붙기도 하고 빠지기도 하거든요. 고용노동부 2026년 사업운영 지침을 기준으로 차이를 정리했습니다. 우리 회사는 어느 유형일까 지침에서 수도권은 서울특별시, 인천광역시, 경기도입니다. 그 밖의 지역에 있는 기업은 비수도권 유형…
청년도전지원사업은 만 18~34세 구직단념청년 등을 대상으로 하지만, 나이와 이력 조건을 채워도 참여가 막히는 경우가 있습니다. 운영기관 모집 공고에 따로 적힌 '참여 제한' 항목 때문입니다. 2026년 공고 두 곳(부산 사상여성인력개발센터, 서울청년센터 양천)에 실제로 적힌 내용을 기준으로 정리했습니다. 청년도전지원사업 참여 제한, 두 공고에 공통으로 나온 항목 문구는 조금씩 달랐지만 두 공고 모두 아래 세 가지를 …